АССОЦИАЦИЯ СИБИРСКИХ И ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫХ ГОРОДОВ
 

Секции

 
 
Информатизация органов местного самоуправления
Земельно-имущественные отношения
По информационной политике
По местному самоуправлению
Жилищно-коммунальное хозяйство и строительство
Потребительский рынок и услуги
Городской пассажирский транспорт
Градоустройство
Юридическая секция
Муниципальное образование
Экономика и финансы города
Муниципальная молодежная политика
Организационная и кадровая работа органов местного самоуправления
Внешнеэкономическая и международная деятельность
Социально-трудовые отношения
По вопросам организации муниципальных выборов
По вопросам ГО,ЧС и ОПБ
Положение о секции
Правление
Новости
Материалы
Муниципальный спорт и физическая культура

Краснодар. Власти опредилили потенциальных коррупционеров

03.05.2012

Краснодар. Власти опредилили потенциальных коррупционеров

Администрация Краснодара утвердила перечень должностей, в наибольшей степени подверженных риску коррупции.
Документ, принятый в соответствии с требованиями Федерального закона "О противодействии коррупции", включает список должностей в администрации муниципального образования город Краснодар, а также в ее отраслевых и территориальных органах, для которых действуют ограничения при дальнейшем трудоустройстве.
Так, лица, работавшие на включенных в перечень должностях, в течение 2 лет после увольнения имеют право устраиваться на работу в подведомственные организации или оказывать им услуги по гражданско-правовым договорам с суммой вознаграждения более 100 тыс. рублей в месяц только с согласия специальной антикоррупционной комиссии .
О своем статусе потенциального коррупционера бывшие служащие обязаны сообщать каждому новому работодателю; невыполнение этого условия считается правонарушением и влечет увольнение с работы. Новый работодатель, в свою очередь, должен доводить информацию о факте приема на работу указанных лиц по прежнему месту их службы.

Источник: http://www.yuga.ru

Возврат к списку